(더본차이나) 서비스 홀 매니저-현 중국체류중인 자
2012.10.30 10:20
[더본차이나] 서비스 홀 매니저-현 중국체류중인 자
http://www.saramin.co.kr/zf_user/recruit/recruit-view?idx=13079122 링크
담당업무
서비스 및 고객관리/서비스 부문
총괄
모집개요
| 학력/경력 | 모집인원  |
근무형태 | 직급(직책) | 연봉 |
|---|---|---|---|---|
| 학력 : 대학졸업(2,3년) 이상 경력 : 무관 |
0 명 (경쟁률 38 : 1) 지원 38 명 |
정규직 | 주임 (매니저) |
면접후 결정 |
근무정보
| 근무부서 | : | 서비스 매니저 |
|---|---|---|
| 근무요일 | : | 주6일 근무 평일 휴무 |
자격요건
| 기본 요건 | : |
| ||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 우대조건 | : |
| ||||
| 외국어 | : |
|
근무환경
| 복리후생 | : |
|
|---|
상세내용
|
현재 중국에 체류 중인 분들만 지원해주시길 바랍니다. 지원서 작성시 현재 거류하고 계신 주소를 기입해주시기 바랍니다. 면접장소: 북경, 상해, 청도, 심천 -근무 내용- 1. 고객관리 및 CS관리 2. 서비스부문 모든 업무 총괄 및 진행 3. 직원 서비스교육 진행 및 기획 4. 매장 관련 전반적인 업무 진행 - 근무자격- 1. 중국어 필수자 2. 성실하고 밝은 성격과 서비스마인드 겸비한 자 - -근무요건- 1. 급여 및 복지 관련 면접 시 통보 -자기소개서 주의사항- 지원하기전에 본인이 쓰신 이력서의 내용이 채용공고에 맞게 쓰여졌는지 확인바랍니다. - 더본 중국지사 연락처 - 青岛市崂山区香港东路蔚蓝海岸4楼 0532.8610.3788 (내선 13) / 186.5325.6810 서비스교육팀 / 방윤미대리 |
근무지역
중국.홍콩 > 북경, 상해,
산동성
모집 업/직종
- 외식·식음료·프랜차이즈 > 한식당, 프랜차이즈
전형방법 및 제출서류
| 전형방법 | : | - 서류전형 - 면접전형 |
|---|---|---|
| 제출서류 | : | - 이력서, 자기소개서 - 어학성적표 - 졸업(예정)증명서 * 이력서에 연락처 필히 기재 * 이력서에 응시분야/근무부서 필히 기재 * 이력서에 사진 필히 첨부 (반명함판) * 제출한 서류는 반환되지 않음. * 각종 증빙서류는 서류전형 합격 후 제출 |
접수기간 및 방법
| 접수기간 | : | 2012. 9. 18 (화) 11시 ~ 2012. 11. 14 (수) 10시 |
|---|---|---|
| 접수방법 | : |
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22대웹관리자_노천명![[레벨:0]](http://tsinghua.kr/modules/point/icons/level/0.gif "포인트:33포인트 (66%), 레벨:0/500"){kind=icon}
한아
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매력덩어리![[레벨:19]](http://tsinghua.kr/modules/point/icons/level/19.gif "포인트:977포인트 (54%), 레벨:19/500"){kind=icon}
08미대짝지![[레벨:231]](http://tsinghua.kr/modules/point/icons/level/231.gif "포인트:12405포인트 (52%), 레벨:231/500"){kind=icon}
26대회장_이경호![[레벨:16]](http://tsinghua.kr/modules/point/icons/level/16.gif "포인트:800포인트 (0%), 레벨:16/500"){kind=icon}
김형민![[레벨:390]](http://tsinghua.kr/modules/point/icons/level/390.gif "포인트:98037포인트 (2%), 레벨:390/500"){kind=icon}
24대회장_이준헌![[레벨:26]](http://tsinghua.kr/modules/point/icons/level/26.gif "포인트:1340포인트 (80%), 레벨:26/500"){kind=icon}
에코인사담당자![[레벨:270]](http://tsinghua.kr/modules/point/icons/level/270.gif "포인트:20185포인트 (28%), 레벨:270/500"){kind=icon}
24대관리총무부장이예은![[레벨:38]](http://tsinghua.kr/modules/point/icons/level/38.gif "포인트:1900포인트 (0%), 레벨:38/500"){kind=icon}
A.T.Kearney![[레벨:27]](http://tsinghua.kr/modules/point/icons/level/27.gif "포인트:1371포인트 (42%), 레벨:27/500"){kind=icon}
조주형![[레벨:149]](http://tsinghua.kr/modules/point/icons/level/149.gif "포인트:7490포인트 (80%), 레벨:149/500"){kind=icon}
칭화대연구생학생회![[레벨:244]](http://tsinghua.kr/modules/point/icons/level/244.gif "포인트:15015포인트 (57%), 레벨:244/500"){kind=icon}
24대인재개발부장박현주![[레벨:55]](http://tsinghua.kr/modules/point/icons/level/55.gif "포인트:2760포인트 (20%), 레벨:55/500"){kind=icon}
NHR![[레벨:6]](http://tsinghua.kr/modules/point/icons/level/6.gif "포인트:305포인트 (10%), 레벨:6/500"){kind=icon}
형맨![[레벨:15]](http://tsinghua.kr/modules/point/icons/level/15.gif "포인트:790포인트 (80%), 레벨:15/500"){kind=icon}
이우성![[레벨:103]](http://tsinghua.kr/modules/point/icons/level/103.gif "포인트:5170포인트 (40%), 레벨:103/500"){kind=icon}
29대학생회장_임지훈![[레벨:40]](http://tsinghua.kr/modules/point/icons/level/40.gif "포인트:2045포인트 (90%), 레벨:40/500"){kind=icon}
김다희![[레벨:110]](http://tsinghua.kr/modules/point/icons/level/110.gif "포인트:5541포인트 (82%), 레벨:110/500"){kind=icon}
빠이염![[레벨:9]](http://tsinghua.kr/modules/point/icons/level/9.gif "포인트:460포인트 (20%), 레벨:9/500"){kind=icon}
박기동![[레벨:180]](http://tsinghua.kr/modules/point/icons/level/180.gif "포인트:9005포인트 (10%), 레벨:180/500"){kind=icon}
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20대 부회장 박서현![[레벨:34]](http://tsinghua.kr/modules/point/icons/level/34.gif "포인트:1739포인트 (78%), 레벨:34/500"){kind=icon}
김민용![[레벨:22]](http://tsinghua.kr/modules/point/icons/level/22.gif "포인트:1102포인트 (4%), 레벨:22/500"){kind=icon}
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장명숙